A ideia já foi levantada publicamente pelo próprio. Stefano DiCarlo quando disse: “O Marcelo levantou muitas questões com motivos e nós validámos. Agora temos que compensar o que ele fez, com muita gente. Temos que reforçar uma estrutura e substituir muitos que saíram. Por isso vamos procurar um diretor desportivo, e não será alguém escolhido por cartaz mas sim pela sua metodologia de trabalho.” Estas palavras abriram as portas para um projeto que foi um pilar para o presidente do River Plate como um sinal de que sua liderança avançava.
O primeiro ponto chave para entender o plano é que ele será comandado por um executor de perfil absolutamente técnico que poderá não ser conhecido pelo mundo do futebol em geral, ou seja, não será “conhecido” – por exemplo, um ex-jogador ou um ex-técnico -. Haverá um diretor esportivo que se dedica a ser gestor esportivo e tem experiência com estruturas que já funcionaram. Eles já receberam, no River, currículo e consulta, mas a ideia é organizar primeiro a estrutura. De qualquer forma, são três candidatos muito fortes e especula-se que não demorará muito para o anúncio.
O modelo em estudo – que começou em Itália e Espanha, e hoje é quase uma Bíblia na Premier League – contém uma estrutura com áreas muito específicas: futebol profissional, futebol juvenil, futebol infantil sim escotismo ligadas a estas três áreas. Este novo sistema irá absorver o sistema atual para que tudo fique sob a alçada do diretor desportivo, que terá mesmo o poder de decisão final ao lado do presidente e em linha direta com o treinador.
A ideia é que o clube tenha uma base de dados gerada por um departamento de scouting que começará com uma área de atuação na América Latina e passará pelo interior do país. O que os olheiros estão fazendo hoje na Argentina será uma base com dados ampliados e histórias de jogadores com acompanhamento, e os mesmos serão transferidos para os países americanos, para competir com os grandes da Europa nessa busca. Às vezes os jogadores surgem na juventude e outras vezes depois de se estrearem na equipa principal, graças a pré-contratos que podem ser assinados.
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A ideia é também garantir o contexto dos jogadores já vistos ou os reforços que podem ser encontrados com dados precisos, onde as necessidades individuais não são deixadas ao acaso: onde morar, com quem morar perto, a que distância dos campos de treinamento, com quem morar, planos alimentares fora do clube e questões específicas que não afetem a adaptação. O sistema terá uma série de pontos a seguir para realizar essas operações.
Mas quem for responsável pela nova estrutura deverá definir e executar a estratégia desportiva global do clubepois a ideia é envolver também outras modalidades posteriormente. O método, modelo de jogo e preparação, recrutamento e desenvolvimento também ficarão a cargo do diretor, com equipes multidisciplinares ligadas à atuação, ciência aplicada, análise de dados e metodologia.
